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好書麥肯錫新人培訓7堂課：上完這些課，去哪裡都搶手
作者： 大嶋祥譽
新功能介紹- 譯者：鄭舜瓏
- 出版社：究竟
新功能介紹 - 出版日期：2014/01/22
- 語言：繁體中文
為何總是投資什麼虧什麼? 辛苦賺來的資產為何無法穩定成長?
這本麥肯錫新人培訓7堂課：上完這些課，去哪裡都搶手人氣蠻不錯的，是本不錯的商業理財書，給我滿意的理財結果
看完有一種說不出的感動，內容的每一個細節卻都切合我心意，真的不錯，內容精彩！
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為什麼有些人只須輕鬆工作就可以賺到很多錢?
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商品訊息功能:
看世界最強的企管顧問公司，如何讓新進員工擁有一生受用的工作力！
麥肯錫的畢業生為什麼能活躍於各個領域？
麥肯錫如何成為培養商業人才的大本營？
秘密，就在他們的「新人培訓」！
接受過這些訓練，你也能炙手可熱！
不用進入麥肯錫，就能學會麥肯錫的本事！
趨勢大師大前研一、讓IBM起死回生的路．葛斯納、重建波音公司聲譽的CEO詹姆士．麥諾尼、《從A到A+》作者吉姆．柯林斯、新生代管理大師唐納．薩爾、暢銷作家勝間和代……這些人之間有什麼共通點？
他們，全都是麥肯錫的畢業生！
這個不論實績或企畫力都堪稱世界最強的企管顧問公司，同時也是許多產官學名人的「母校」。但其實他們的在職時間，平均只有三至五年！
為什麼這些人離開麥肯錫後，能擁有在不同領域活躍的能力？
秘密，就在麥肯錫的新人培訓。
他們所加入的，不只是一間管理顧問公司，而是一間能讓他們在短短數年內脫胎換骨的公司。本書將精華呈現麥肯錫的新人培訓課程，包括他們獨一無二的「工作技巧」與「思考模式」。技巧人人可學，但無法讓所有的問題迎刃而解；唯有同時了解思考模式、面對工作的態度和專業風範，才能真正與眾不同。
麥肯錫的新人培訓這樣教：
．麥肯錫的管理顧問除了是追求完美的職人，更是修行僧和藝術家！
．問題解決不是打地鼠，重點在於「然後呢？」和「為什麼？」
．分析架構不只能運用在問題解決，結婚、購物、找工作都能用！
．想當一名稱職的管理顧問，「宅力」一定要夠！
．問真的還是問假的？抓對問題核心，解決方案才能手到擒來！
．不要被「應該」局限，而要常常思考「本來」。
現在就開始麥肯錫的「紙上訓練」，讓你成為「懂得找出答案的人」！
名人推薦
讀過這本書之後，終於了解麥肯錫的畢業生為什麼可以如此活躍。雖然不是人人都能進入麥肯錫，但是書中所提到的技巧，對任何工作都是很有幫助的。──海馬君
每個人每天工作時都很認真地想解決許多問題，但總是有「怎麼做都做不好」的時候，如果可以放下原本的思維，用書中提示的「麥肯錫式思考法」重新審視問題，想必可以幫助我們突破盲點。──小五
本書文字淺顯，語意明快，對於剛進入新公司的人來說很有用，更是在進公司前就該讀的書。──優雅人生
本書所提醒大家的，除了麥肯錫式的工作技巧外，還有「提問」的重要性：不斷發問、不斷找出問題的答案，問得越深，博客來網路書局工作的品質就越好。這是每個社會人都應該牢記在心的事情。──恭平
印象中，麥肯錫的人總是在解決很難的問題，但事實上，他們只是把工作做得很「精實」而已。這是很基本的事，卻也是很多人做不到的事。──卡瑪迪
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內容來自YAHOO新聞
英超／18歲小將首秀造3球 雙紅會曼聯勝
英超第27輪，曼聯主場迎戰兵工廠上演「雙紅會」，靠著18歲前鋒Marcus Rashford在英超初登場繳出3分鐘「梅開二度」，並助攻隊友Ander Herrera追加致勝分的好表現下，令德國國腳Mesut ?zil的1進球1助攻做了白工，終場主隊3：2勝。
Rashford是日前在歐霸聯32強戰受惠於金童Anthony Martial 受傷而被提拔至一線隊，歐戰處子秀便有「梅開二度」演出助隊5：1逆轉晉級16強，今日回到英超戰場火力依舊，讓曼聯在隊長Wayne Rooney傷缺的情況下守護主場成功。
於生涯前兩場比賽就繳出4進球1助攻，主帥Louis Van Gaal賽後也不吝於給這位年輕人讚賞，Rashford的聯賽首秀甚至讓Van Gaal想起了曾在阿賈克斯、巴塞隆納、拜仁慕尼黑執教過的巨星如Patrick Kluivert、Xavi以及Thomas Müller。
「我執教多年的經驗是，新秀總是在第一場發揮出色，然後第二場令人失望，但是Rashford在連續兩場比賽都大放異彩，的確擁有非常特殊的天賦，像我記憶中的Kluivert、Xavi以及Müller一樣，聯賽初登板就如此夢幻。」Van Gaal說。
曼聯賽後拿到3分積分，以44分保住第5名位置，而兵工廠此役吞敗後51分原地踏步，賽前同為51分的托特納姆熱刺今日主場2：1勝斯旺西城拿到3分獨居第2，此輪1：0絕殺諾里奇城的萊切斯特城則是以56分暫居積分榜龍頭。
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新聞來源https://tw.news.yahoo.com/英超-18歲小將首秀造3球-雙紅會曼聯勝-011533818.html
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